顧問医サービスとは
社員数50人未満の小規模企業様向けに、健康管理・メンタルヘルス対策として、産業医経験10年以上のプロフェッショナル産業医による顧問医サービスを提供しています。
産業医を選任する必要のない小規模企業様へ、労働法務にも精通した精神科医および内科医が、いつでも人事担当者様からのご相談に応じ、会社がとるべき対応について、迅速かつ具体的にアドバイスいたします。
もう、人事の皆様が社員対応に悩むことはありません。
サービスの特徴
毎月の産業医訪問までは必要ないけれども、いざという時に頼りになる、面談できる顧問医がいて欲しい企業様に最適です。
- 産業医のサポートが届きにくい小規模企業を積極的にサポートします。
- 時間・場所の制約がなく、いつでもどこからでも相談可能です。
- メンタルヘルスだけでなく、がん・生活習慣病・感染症など心身の両面に対応します。
- 東京千代田区九段下にて対面面談が実施可能です。
- WEBツールで全国どこからでも、オンライン面談も可能です。
- 訪問が含まれる通常の産業医契約より安価に導入できます。
サービスの効果
- いつでも相談できるため、社内に専門家がいるような感覚で心強い。
- メンタル不調だけでなく、がん治療と仕事の両立支援など心身両面の健康問題について専門家の意見を入手できるので安心。
- 欠勤を繰り返す社員についてどう対応するか悩ましかったが、労使双方にとって良い方法がみつけられた。
- 休職が長引いている社員の職場復帰について、具体的な手順を顧問医と確認しながら進められた。
- 必要に応じて、対面面接も実施でき、社員自身も安心して復職へ臨むことができた。
- 面談の際は、事前にケース資料を共有するため、当日の対応が大変スムーズだった。
- 社内で発生した伝染性感染症について迅速に相談でき、すぐに的確な対処ができた。
- ハラスメント事例について、対応方法や被害者・加害者双方へのケアについて明確になった。
料金
| 契約料 | 月額50,000円(税別)〜 |
メール、ビジネスチャット、電話を用いて直接医師へ相談可能。
面談の際は、利用した分だけ追加でお支払い。